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甘州融媒訊 今年以來，甘州區(qū)社保中心運用“閉環(huán)”模式對社?；饘嵤┤轿弧⑷鞒獭⑷乇O(jiān)管。堅持問題導(dǎo)向，強化人防、制防、技防、群防“四防”協(xié)同，切實維護社會保險基金安全，全力推動社保基金鞏固提升行動取得實效。

健全基金監(jiān)管體系。完善社保基金監(jiān)管職責(zé)體系，深入推進基金監(jiān)管網(wǎng)格化管理，完善縣（區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）三級社?；鸨O(jiān)管網(wǎng)絡(luò)化管理體系。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保辦、村社服務(wù)點（網(wǎng)格員）基層經(jīng)辦服務(wù)能力和協(xié)助監(jiān)管職能。

厘清監(jiān)管職責(zé)分工。修訂完善基金核發(fā)流程規(guī)定，理順厘清社保行政監(jiān)管與經(jīng)辦監(jiān)管的關(guān)系，明確行政監(jiān)管與經(jīng)辦稽核的職責(zé)邊界，明晰經(jīng)辦機構(gòu)協(xié)議管理、費用監(jiān)控、稽查審核、日常監(jiān)管的工作職責(zé)，加快構(gòu)建職責(zé)明晰、協(xié)同發(fā)力、系統(tǒng)集成、法治高效的基金使用常態(tài)化監(jiān)管體系。

加強監(jiān)管能力建設(shè)。加強監(jiān)管力量和隊伍建設(shè)，通過崗位調(diào)整、人員培訓(xùn)等方式將有信息化、法律、財務(wù)管理等專業(yè)背景的人員，充實到監(jiān)管隊伍中。強化理論培訓(xùn)和實戰(zhàn)訓(xùn)練，以查代訓(xùn)，提升監(jiān)管水平和能力。充分利用每月政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)機會，加強社保政策法規(guī)學(xué)習(xí)。

借力形成合力監(jiān)管。探索引入第三方力量參與監(jiān)管，充分發(fā)揮商業(yè)保險機構(gòu)在經(jīng)辦和監(jiān)管方面的專業(yè)優(yōu)勢。邀請、聘請上級部門、大數(shù)據(jù)、財務(wù)、審計、統(tǒng)計及商業(yè)保險等第三方機構(gòu)及專業(yè)人員，協(xié)助社保部門進行大數(shù)據(jù)分析、財務(wù)審計等，提高基金監(jiān)管專業(yè)化水平。

至目前，甘州區(qū)社保中心通過采取書面稽核與實地稽核相結(jié)合的方法，并聯(lián)合區(qū)法院、公安、司法、民政和中國人民銀行張掖市中心支行等部門建立部門聯(lián)動機制，依法健全社會保險基金監(jiān)管體系，切實維護社會保險基金安全，有效預(yù)防和嚴(yán)厲打擊騙取社?；鹌墼p行為。一季度累計分析比對數(shù)據(jù)信息72條，通過司法途徑、“一把手”親自督戰(zhàn)等有力舉措，追回違規(guī)領(lǐng)取社保基金14.03萬元。（王浩宇）